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UID:5282-2609@rg-koeln.gi.de
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SUMMARY:Frauen in der Informatik (präsenz)
DESCRIPTION:Zur Anmeldung Online Teilnahme hier (gelber Kasten rechts oder 
 unten).\n\nDieser Themenabend will zum einen Ursachen ergründen. Zum andere
 n sollen konkrete Maßnahmen insbesondere im Bereich der Schule, aber auch d
 er Universitäten und am Arbeitsplatz diskutiert werden, um die Informatik f
 ür Frauen und Mädchen attraktiver zu machen bzw. den Zugang zu dem bereits 
 heute sicherlich auch für Frauen spannenden und erfüllenden Berufsfeld erle
 ichtern.\n\nDieser Themenabend stellt zunächst eine aktuelle Studie der GI 
 zum Thema vor, gefolgt von einem Praxisbericht aus dem Informatikunterricht
  an einem Kölner Gymnasium. Aus der Praxis berichtet eine erfahrene Berater
 in, Führungskraft und Unternehmerin. Abschließend erfahren wir von Initiati
 ven für mehr Frauen in der IT eines bekannten Kölner Handelskonzerns.\n\nVo
 rtrag 1:  Die Studie der GI: „Mädchen für Informatik bestärken“\n\nDer Refe
 rent:  Dr. Wolfgang Pohl studierte in Bonn, forschte über KI-Methoden und p
 romovierte an der Universität Essen.  Seit 1999 ist er Geschäftsführer des 
 Bundeswettbewerbs Informatik. Er baute dieses Projekt zur Förderung von Inf
 ormatiknachwuchs zu den Bundesweiten Informatikwettbewerben (BWINF) aus, an
  denen jährlich Hunderttausend Kinder und Jugendliche teilnehmen. Wolfgang 
 Pohl ist als Fachexperte Mitglied im Fachausschuss "Informatische Bildung i
 n Schulen" der Gesellschaft für Informatik.  2011 wurde er mit dem Distingu
 ished Service Award der IOI ausgezeichnet, 2022 mit der Ehrenmedaille des A
 BZ der ETH Zürich für Verdienste um den Informatikunterricht.\n\nDer Vortra
 g: Bei den Bundesweiten Informatikwettbewerben (BWINF) steht die Beteiligun
 g von Mädchen seit den 1980er Jahren im Fokus.  Seitdem es mit Informatik-B
 iber und Jugendwettbewerb Informatik auch Wettbewerbe für große Beteiligung
  gibt wird deutlich:  Im Einstiegsbereich sind die Mädchen mit bis zu 50% d
 abei, aber mit höherem Alter und steigenden Anforderungen sinkt die Quote s
 tändig.  Eine Studie hat nun Gründe analysiert und aufgezeigt, wie Abhilfe 
 geschaffen werden kann - und Konzepte bestätigt.  Vorgestellt werden die St
 udie und ihre wesentlichen Erkenntnisse sowie das darauf aufbauende Projekt
  „girls@BWINF: Camps & Community“, dessen Pilotphase gerade eine enorme Res
 onanz erfährt.\n\n\n\nVortrag 2:  Perspektive Schule: „Begeisterung wecken 
 – und halten! Chancen und Stolperstellen der Mädchenförderung Informatik au
 s der Praxis“\n\nDie Referentin: Ursula Odendahl studierte von 1999 bis 200
 5 an der WWU Münster und der Cardiff University Mathematik und Englisch und
  erwarb 2011 die Qualifikationserweiterung Informatik für die Sekundarstufe
  II. Sie ist Lehrerin an der Erzbischöflichen Liebfrauenschule Köln, Fachvo
 rsitzende Informatik und Leiterin der dortigen Roberta-AG.\n\nDer Vortrag: 
 Nach einem Blick auf die Grundlagen, auf deren Basis Informatik an Schulen 
 betrieben wird, vermittelt der Vortrag einen Einblick, wie Mädchenförderung
  in der Praxis gelingen kann. Dabei werden besonders die Chancen des Pflich
 tfachs Informatik in der Jahrgangsstufe 5/6 und die außerunterrichtlichen B
 ereiche wie AGs aufbauend auf dem Roberta-Konzept des Fraunhofer Instituts 
 betrachtet. Zudem werden Ideen aufgezeigt, wie der sich oft nach der Klasse
  6 erst öffnende Gender-Gap in den höheren Jahrgangsstufen vermieden werden
  kann.\n\nVortrag 3: Perspektive Beruf: „Informatik/IT - ein höchst spannen
 des berufliches Umfeld für jedes Geschlecht: Impulse aus der Perspektive ei
 ner Unternehmerin/Unternehmensberaterin“\n\nDie Referentin: Kirsten Messer-
 Schmidt (M.A.) ist selbständige Unternehmerin, Management Beraterin und kre
 ative Vermittlerin zwischen unterschiedlichen Fachwelten und Unternehmensku
 lturen. Sie ist erfahrene Beraterin, Führungskraft, Projektleiterin und Coa
 ch in Unternehmen der Branchen IT, Logistik, Versicherungen, Telekommunikat
 ion, Banken, Industrie und im öffentlichen Dienst. Ebenso beschäftigt sie s
 ich mit Aspekten der Unternehmensorganisation, mit Transformationsprozessen
 , dem (IT-)Outsourcing und Provider Management, der IT-Steuerung sowie der 
 praxisnahen Umsetzung von normativen und regulatorischen Anforderungen im U
 mfeld von Cyber Security und Risk Management\n\nDer Vortrag:\n\n 	Mein Weg 
 in die IT: Wie bin ich als Geisteswissenschaftlerin in die IT gekommen und 
 warum bin ich immer noch fasziniert? 	Informatik und IT – Es gibt kaum ein 
 an Facetten und Möglichkeiten reicheres Fachgebiet 	Was kann IT in Unterneh
 men alles sein? Welche Aufgabengebiete und Arbeitsfelder gehören dazu? Welc
 he Entwicklungspotenziale gibt es? 	Wo können Hürden für Frauen bestehen un
 d wie lässt sich damit umgehen? 	Frauen werden in der IT dringend gebraucht
 . Wo sind sie? Und warum? \n\n\n\nVortrag 4: WOMEN @ REWE digital – Für meh
 r Frauen in der IT\n\nDie Referentinnen: Romina Ehrenraut und Miriam Jost a
 rbeiten bei der REWEdigital in verschiedenen Rollen in der Technologie. Als
  Software-Entwicklerin und Scrum Masterin motiviert sie zum einen der Wunsc
 h nach Vernetzung und zum anderen die Vision, die eigene Arbeitsumgebung no
 ch ein Stück besser zu machen. Beide treiben das Thema “Frauen in der IT” a
 n und engagieren sich in verschiedenen Initiativen innerhalb der REWEdigita
 l.\n\nDer Vortrag: In diesem Vortrag berichten sie von den unterschiedliche
 n Initiativen bei REWEdigital. Hierbei beschäftigt u.a. die Fragen: “Welche
  Herausforderungen begegnen Frauen in der Arbeitswelt? Wie können Frauen si
 ch gegenseitig unterstützen? Welche Arbeitsumgebung ist attraktiv, nicht nu
 r, aber ganz besonders für Frauen?”\n\nVon der Umgestaltung der Stellenanze
 igen, bis hin zur Organisation eines “Hackdays4Girls” gibt es aktuell einig
 e Themen im Fokus der REWEdigital, um die Begeisterung für IT- Themen auch 
 bei Mädchen und Frauen zu wecken und Arbeitsumgebung für diese besser zu ge
 stalten.\n\n
LOCATION:Hörsaal V der Uni Köln
DTSTAMP:20230110T173532Z
DTSTART:20221026T160000Z
DTEND:20221026T180000Z
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